Der PflegeCampus Regensburg verbindet das Beste zweier Kliniken in einer einzigartigen Ausbildung. Die Identitäten des Caritas-Krankenhauses St. Josef und des Universitätsklinikums Regensburg ergänzen sich. In einer Symbiose werden Exzellenz, höchste Qualität und wertvolle Erfahrungen vereint. Auszubildende erhalten einen wichtigen Einblick in eine große Breite an Fachbereichen und Aufgaben. Dies stellt einen wesentlichen Vorteil bei der späteren Wahl des Arbeitsbereiches dar.
- Unsere Berufsfachschule stellt das Bindeglied zwischen theoretischem Wissen und der praktischen Umsetzung dar. Hier wird das individuelle Lernen im personalen, sozialen und fachlichen Bereich unterstützt, welches später im Stationseinsatz vertieft wird. Als Berufsfachschule zweier Häuser ist uns ein starkes Miteinander in der Zusammenarbeit mit den Praktikern auf der Station wichtig, um gemeinsam sehr gut qualifizierte Pflegekräfte von morgen auszubilden.
Das Caritas-Krankenhaus St. Josef bietet ein breites Leistungsspektrum und ist eine feste Größe in der medizinischen Versorgung der Region. Im Besonderen zeichnet uns die Verbindung zwischen angewandter Hochleistungsmedizin und menschlicher Zuwendung aus. Moderne Ausstattung, hochwertige Medizintechnik, hohe Qualifikation der Mitarbeiter und vor allem Innovationsfreude charakterisieren unser Krankenhaus. Vor dem Hintergrund eines christlichen Menschenbildes liegt hier ein besonderer Schwerpunkt auf der Entwicklung ganzheitlicher und patientenorientierter Konzepte und Behandlungsmethoden.
Unser Bewerbungszeitraum startet jährlich zum 1. Juli des Vorjahres für beide Ausbildungsbeginne zum April und September. Aktuell vergeben wir Ausbildungsplätze zur/m Pflegefachfrau/-mann für den Start 1. April und 1. September. Bewerbungstermine finden ab Sommer bis Mitte März für den Aprilstart und von Herbst bis Sommer für den Septemberstart statt.
Bewerbungsschluss ist für den Septemberstart meistens im Juni des gleichen Jahres, bei dem Aprilstart im März des gleichen Jahres.
Darum sind WIR Ihre erste Wahl
30 Tage Urlaub, ein zusätzlich freier Tag (AZV-Tag) sowie frei an Heiligabend und Silvester
Vergütung und Sozialleistungen nach AVR-Caritas mit zusätzlicher Altersversorgung
Wir bieten allen Mitarbeitenden die persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
Mitarbeiterrabatte im Einzelhandel sowie RVV-Jobticket für den Arbeitsweg und die Freizeit
Mehr über unsere Mitarbeiter-Benefits erfahren Sie hier.
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und bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen online über www.pflegecampus-regensburg.de/bewerbung.
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